Корпоративный закон/410: различия между версиями

Текущая версия от 14:37, 25 апреля 2024

Умышленное действие, проводимое с целью полностью прервать работу одного из отделов или станции в целом. Данной статьей описываются действия, которые не регламентируются статьями 405 и 505, но при этом привели к указанным выше последствиям.

Версия от 23:53, 29 декабря 2023 (просмотреть исходный код) Мр. Арсений (обсуждение \| вклад) (Импорт КЗ) Метка: через визуальный редактор		Текущая версия от 14:37, 25 апреля 2024 (просмотреть исходный код) Kiwifruit01 (обсуждение \| вклад) Нет описания правки
(не показана 1 промежуточная версия 1 участника)
Строка 1:		Строка 1:
	~~Неисполнение~~ или ~~ненадлежащее исполнение должностным лицом своих обязанностей~~, ~~которое повлекло полную потерю функциональности объекта деятельности сотрудника-нарушителя~~, ~~или потери среди персонала~~.		Умышленное действие, проводимое с целью полностью прервать работу одного из отделов или станции в целом. Данной статьей описываются действия, которые не регламентируются статьями 405 и 505, но при этом привели к указанным выше последствиям.<!--REF 405; 505-->